مبانی نظری فصل دوم پایان نامه ارزیابی عملکرد به همراه منابع
فهرست
ارزیابی عملکرد. 1
مقدمه. 1
2-2-2- تعاریف عملکرد سازمانی.. 2
2-2-3-هدف از ارزیابی عملکرد : 3
2-2-4- علل ضعف عملکرد : 4
2-2-4-1 عوامل فردی.. 4
2-2-4-2 عوامل سازمانی.. 5
3-2-5- اجزاء اصلی و مراحل اجرای مدیریت عملکرد : 7
2-2-6- اما ارزیابی عملکرد چیست ؟. 9
2-2-7- انواع ارزيابي.. 10
2-2-8- سیستیم های ارزیابی عملکرد سنتی و مدرن. 11
2-2-9- مدل‌های ارزیابی عملکرد سازمانی.. 12
2-2-9-1- مدل منشور عملکرد. 12
2-2-9-2- ماتريس عملكرد (1989). 16
2-2-9-3- مدل نتايج و تعيين كننده‌ها (1991). 17
2-2-9-4- هرم عملكرد (1991). 17
2-2-9-5- كارت امتيازدهي متوازن (1992). 19
2-2-9-6- فرايند كسب و كار (1996). 20
2-2-9-10- تحليل ذي نفعان (2001). 21
2-2-9-11 الگوی ماهواره ای عملکرد سازمانی.. 23
پیشینه عملی تحقیق.. 34
منابع فارسي : 41
منابع خارجي: 45
تعداد مشاهده: 3611 مشاهده
فرمت فایل دانلودی:.doc
فرمت فایل اصلی: word.doc
تعداد صفحات: 48
حجم فایل:513 کیلوبایت